လူတို့သညျရဲ့အဖွဲ့ထဲမှာအမျိုးသမီးတစ်ဦးအသက်ရှင်လွတ်မြောက်ဖို့ဘယ်လိုနေသလဲ?

များစွာသောမိန်းမတို့သညျရဲ့အဖွဲ့ထဲမှာအလုပ်လုပ်ဖို့ကအသက်မွေးဝမ်းကျောင်းတည်ဆောက်ခြင်းနှင့်အချိန်ကြာမြင့်စွာစောင့်ဆိုင်းခဲ့ရသောမြှင့်တင်ရေးအောင်မြင်ရန်, လူတို့အား၎င်းတို့၏ကျွမ်းကျင်ပိုင်သက်သေပြနိုင်ပါတယ်ဘယ်လောက်ခက်ခဲကိုယ်တွေ့သိကြ၏။ အမျိုးသားများအတွက်မကြာခဏသူတို့ကိုယ်သူတို့နှင့်၎င်းတို့၏အထီးလုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်များစမတ်, အရည်အချင်းကို, ထိရောက်မှုကိုရှာဖွေ, နှင့်လုံးဝအမျိုးသမီးလုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်လုံးဝသူတို့ညံံ့မမြင်ချင်ကြဘူး။

အလုပ်မှာအမြိုးသမီးမြားအဆက်မပြတ်လုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်များကနေငုပ်လျှိုးနေရန်လိုမုန်းတီးမှုအပေါ်ခံစား, ဒီလမ်းအတွက်စီးပွားရေးလုပ်ဖို့လိုလျော့နည်းဖွယ်ရှိဖြစ်ကြသည်။ သို့သော်မဟာမိတ်သို့ရန်သူများကိုမှသင်၏ချင်းယောက်ျားအသွင်ပြောင်းကူညီနိုင်လိမ့်မည်ဟုအချို့သောနည်းစနစ်ရှိပါသည်:

1. လျော့နည်းစိတ်လှုပ်ရှားမှုရှိကြလော့။

အမျိုးသားများအတွက်အထူးသဖြင့်အလုပ်ခွင်ထဲမှာစိတ်ခံစားမှုသူတို့ရဲ့အမြင်ရှိ "အပို" သည်းမခံကြဘူး။ ထို့အပြင်အမျိုးသမီးတစ်ဦး, မကြာခဏသူတို့ကိုဖေါ်ပြခြင်း, သူတို့ကခြောကျခြားဖွစျပွီးခံစားရတယ်။ ပညာရှိဖြစ်၎င်း၏စီးပွားရေးလုပ်ငန်းဂုဏ်သတင်းကိုထိခိုက်စေခြင်းငှါမ, သင့်ဘက်မှာတိုက်ခိုက်မှုတုံ့ပြန်ကြပါဘူး။ သင်ကဲ့ရဲ့ကြပြီထင်လျှင်ဥပမာအားဖြင့်, အသံတစ်ဦးအေးဆေးတည်ငြိမ်သေံ, စိုခေတ္တနားထဲမှာပြစ်မှုကျူးလွန်သူတွေနဲ့စကားပြော, နှစ်ဆယ်မှရေတွက်။ ဖြစ်ပျက်သမျှကို, အထီးလုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်များကိုအစဉ်အမြဲသတိရကြလိမ့်မည်ဒီမြင်ကွင်းမငိုကြဘူး။

2. ဖြည့်ညှင်း၌သင်တို့၏စိတ်ကိုသရုပ်ပြပါ။

အမျိုးသားများအတွက်အသိဉာဏ်အမျိုးသမီးတွေလေးစားပေမယ့်သူတို့ထဲကအများစုဟာမကြိုက်ဘူး, ကအနုတ်လက္ခဏာယောက်ျား Self-လေးစားမှုသက်ရောက်သည်။ ထို့ကြောင့်, လုပ်ဖော်ကိုင်ဘက်များက၎င်း၏စစ်မှန်သောတန်ဖိုးရှိမှာတန်ဖိုးထား, သင်မူကားမကြောက်ရန်မအကြောင်းပြချက်ခဲ့ကြကြောင်း, သငျသညျလူတို့သညျရဲ့အဖွဲ့၌ကောင်းသောသဘောထားကိုလိုလျှင်စိတ်ကိုလေ့ကျင့်ခန်းအစွန်းရောက်ဖြည့်ညှင်း။ သင့်ရဲ့အကြံပေးချက်ကိုမဆို, ကအလွန်သက်ဆိုင်ရာဖြစ်ပါတယ်လျှင်ပင်ယောက်ျားတစ်ဦးကအနုတ်ရှယ်ယာရိပ်မိရ။ ဤအကြောင်းကြောင့်, တစ်ဦးပြိုင်ဘက်သကဲ့သို့သင်တို့မြင်တော်မူသောလူအများဆုံးဖွယ်ရှိသငျနှငျ့အတူသငျသညျသူ့ကိုထက်ပိုမိုလိမ္မာပါးနပ်သောအတှေ့အကွုံဝေမျှဖို့ရှိသည်လိမ့်မည်မဟုတ်ပါ။

3. နားထောင်ဖို့လေ့လာပါ။

လူတို့သညျရဲ့အဖွဲ့ထဲမှာအမျိုးသမီးတစ်ဦးကသူတို့ကိုခွဲခြမ်းစိတ်ဖြာနှင့်အလွတ်ကျက်ရန်, သူ၏အပေါင်းအဘော်ကယောက်ျားတို့၏အကြံအစည်နားထောင်ရန်နှင့်နားလည်ရန်အချိန်ရှိသည်ဖို့, ပိုမိုနားထောင်ဖို့သင်ယူဖို့လိုအပ်ပါတယ်။ သငျသညျလူတို့သညျရဲ့အဖွဲ့ထဲမှာသူကိုသူသည်နားလည်လျှင်, သင်ကသူတို့ကိုတစ်ဦးချင်းစီမှတစ်ဦးချင်းချဉ်းကပ်ပုံကိုရှာဖွေနိုင်ပါလိမ့်မည်။

4. သင့်ရဲ့တုန့်ပြန်သုံးစွဲဖို့ခွင့်ပြုမထားပါနဲ့။

ကျနော်တို့အမျိုးသမီးတွေအလွန်တုံ့ပြန်မှုများနှင့်မကြာခဏဒုက္ခ-အခမဲ့ယောက်ျားရန် "အကူအညီမဲ့" ကိုရိုသေလေးစားမှုနှင့်အတူဖြစ်ကြောင်းကိုသင်တို့သိကြ၏။ အလှည့်မှာတော့ဒီလူလုပ်ဆောင်ချင်သို့မဟုတ်ပျင်းရိမကွဲပြားသောတောင်းဆိုမှုများနှင့်တာဝန်များကိုမှလှည့်နေကြပါတယ်။ ရလဒ်အနေနဲ့အမျိုးသမီးတစ်ဦးသည်ထိုသို့စစ်ဆင်ရေးကိုဖွင့်နိုင်ပြီး, ကဟင်းလျာများဆေးကြောခြင်းသို့မဟုတ်မြေတပြင်လုံးအသင်းများအတွက်ပျင်းစရာအစီရင်ခံစာများလုပ်နေတာ, ကော်ဖီစိုက်ခင်းလုပ်ကိုင်မည်မှနေ့စဉ်နေ့တိုင်းဖြစ်လိမ့်မည်။ လုံခြုံစွာစွန့်လွှတ်ဘို့အတောင်းဆိုချက်ကိုတုံ့ပြန်ရန်မည်သို့မည်ပုံလေ့လာပါ, သင့်အလိုဆန္ဒများကိုဖြည့်ဆည်းမပေးပါဘူး။

5. သင့်ရဲ့ကျက်သရေကိုသုံးပါ။

ကျက်သရေ - သောအမျိုးသမီးတစ်ဦးထူးခြားတဲ့လက်နက်ဖြစ်ပါသည်, သို့သော်အလုပ်ခွင်ထဲမှာအထူးလမ်းများတွင်အသုံးပြုရပါမည်။ တင့်တယ်သောအဝတ်ကို "လို့တင်ပါးကနေ" နှင့်လမ်းလျှောက်တက်အောင်သူတို့အလုပ်ခွင်၌ရှိကြ၏ဘာလို့လဲဆိုတော့အထီးလုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်များအကြားသင့်ရဲ့ယုံကြည်ကိုးစားမှုတိုးတက်စေမကူညီကြလိမ့်မည်တဲ့ professional အဖြစ်, သင်၌အမျိုးသမီးတစ်ဦးသာကြည့်ရှုလေ့, ဤလှည့်ကွက်ပင်သတိထားမိနိုင်မှာမဟုတ်ဘူး။

ဒါဟာကောင်းသောအမူအကျင့်များကဲ့သို့ထိုကဲ့သို့သောအစိတ်အပိုင်းများကိုကျက်သရေ, ဟာသဉာဏ်, လူ့အဖွဲ့အစည်းအတွက်ဂုဏ်သိက္ခာနှင့်ကိုယ်ကိုသယ်ဆောင်ရန်စွမ်းရည်ကိုအသုံးဖို့နဲ့ကိုယ့်ကိုယ်ကိုယ်ယုံကြည်မှုသရုပ်ပြ သာ. ကောင်း၏။

6. အလုပ်ခွင်ထဲမှာ flirtation သတိထားကြလော့။

အမြိုးသမီးမြားဆန့်ကျင်မြေတွင်း၌အခြို့သောသူတို့သညျပရောပကိုအသုံးပြုပါ။ သူတို့ကမသိစိတ်, အာရုံစူးစိုက်မှုကိုတုံ့ပြန်မှု, အမျိုးသမီးတစ်ဦးသည် ပို. ဆွဲဆောင်မှုခံစားရကြောင်းကိုငါသိ၏။ ဤအခြေအနေ၌, ကနိုးနိုးကြားကြားဖြစ်ပြီး, လွယ်ကူခြင်းနှင့်အတူသူသည်ဤအသုံးပြုမှုဥပမာ, မိမိကိုမိမိသတ်မှတ်ပေးထားတဲ့ကျယ်ကျယ်ဖွကျယ်လောင်စွာထိုက်တန်စိတ်ကူးများထုတ်ဖော်ပြောကြားခဲ့သည်။ ထိုအပိုင်ရှင်မဲ့ကျန်ရစ်ခဲ့ကြရသောကြိုးစားမှုပရောပသူတို့အားယောက်ျား, မှားနှင့်အခါသမယတွင်ပင်သင်တို့နှင့်အတူရှိရရန်ကြိုးစားနိုင်ပါသည်။ ဒါကြောင့်အလွန်ဂရုတစိုက်အလုပ်ခွင်ထဲမှာပရောပမှဆက်ဆံပါ။

7. အဖငျြးပွောမနေပါနဲ့နှင့်စကားဝိုင်းကို "ဣတ္" themes များဖွင့်ကောက်ကြပါဘူး။

ချက်ပြုတ်ခြင်းနှင့်၎င်းတို့၏ကိုယ်ပိုင်နှင့်အခြားသူများပုဂ္ဂိုလ်ရေးဘဝ, ကျန်းမာရေးနှင့်မိတ်ကပ်၏အခြားပြည်တွင်းရေးရာ: မီးခိုးလပ်ချိန်သို့မဟုတ်နေ့လည်စာအားလပ်ချိန်အတွင်းမှာလုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်များမှ Talking, သင်တန်း, သငျသညျအလုပျနဲ့ပတျသကျတဲ့မသာစကားပြောနိုင်ပါသည်, သို့သော်, စကားစမြည် "အမျိုးသမီး" ဘာသာရပ်များမှဖယ်ထုတ်လိုက်ကြသည်။ သူချင်းယောက်ျားသာမိတ်ဆွေတစ်ဦးအဖြစ်သငျသညျရိပ်မိကြဘူး, ကိုသတိရပါ (အဖွဲ့နွေးဆက်ဆံရေးရှိခဲ့လျှင်ပင်), သူတို့ကအမြဲတမ်းသင့်ရဲ့ပရော်ဖက်ရှင်နယ်အရည်အသွေးတွေကိုတန်ဖိုးထားတယ်။ သင်တစ်ဦးအတင်းထည့်သွင်းစဉ်းစားရမည်ချင်ကြပါဘူး, နှင့်လေးနက်အမှုများကိုမယုံကြည်ခဲ့ပါဘူး။

8. အဆက်မပြတ်မိမိတို့၏အရည်အချင်းများကိုသင်ယူနှင့်တိုးတက်ကောင်းမွန်လာ, ပရော်ဖက်ရှင်နယ်ရှိကြလော့။

လူ (နှင့်အခြားမည်သည့်) တွင်အလုပ်လုပ်နေသောအမျိုးသမီးတစ်ဦးအဖွဲ့ပညာရှင်ပီသစွာကြီးထွားဖို့ဖွံ့ဖြိုးဖို့နဲ့တိုးတက်ကောင်းမွန်အောင်, သူတို့ရဲ့အထူးပြုအတွက်နက်ရှိုင်းသောအသိပညာရှိသည်ဖို့ကိုထိခိုက်စေပါဘူး။ တောင်မှရန်လိုသောဝန်ထမ်းများစစ်မှန်တဲ့ကျွမ်းကျင်ပိုင်တန်ဖိုးထားခြင်းနှင့်တဖြည်းဖြည်းတစ်ဦးတန်ဖိုးထားဝန်ထမ်းသကဲ့သို့သင်တို့ကိုလေးစားရန်စတင်ပါလိမ့်မယ်။

ဒါကြောင့်ယောက်ျားရဲ့အဖွဲ့တွင်အလုပ်လုပ်ကိုင်အမျိုးသမီးများ, သငျသညျအများကြီးသင်ယူဖို့လိုအပ်: သူတို့ကိုယ်ပိုင်အကျိုးစီးပွားခုခံကာကွယ်ဖို့အားနည်းခြင်းကိုပြသဘဲ, လုပ်ဖော်ကိုင်ဘက်များနှင့်အတူကျန်းမာစီးပွားရေးလုပ်ငန်းကြားဆက်ဆံရေးကိုတည်ဆောက်ရန်နှင့်၎င်းတို့၏ပရော်ဖက်ရှင်နယ်နှင့်အသက်မွေးဝမ်းကျောင်းကြီးထွားမှုအတွက်တာဝန်ရှိရှိစေသတည်း။ ဤကိစ္စတွင်ခုနှစ်, ဒါကြောင့်တစ်ဦးလုပ်ဖော်ကိုင်ဖက်ရန်သူကိုထောင်နိုင်ပါတယ်သာဒါပေမယ့်လည်းအလုပ်မှာသို့မဟုတ်ပင်သင့်ရဲ့ပန်ကာအတွက်မိတ်ဆွေတစ်ဦးသို့လှည့်။